交银金融后台岗
月休八至九天,综合年收入7-10万元!六险一金!福利优厚!
岗位职责:
受理我行客户400热线关于信用卡的业务需求以及日常建议,对客户所提的意见及建议进行反馈、转办。
任职要求:
1、本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),年龄35岁及以下;
2、声音亲切、口齿清晰、普通话标准,无明显方言,有较强的语言表达能力,擅长与人沟通;
3、熟悉电脑及自动化办公操作;
4、具有良好的服务意识、同理心,逻辑思维能力强,责任感强;
5、有较好的应变能力和较强的学习能力,性格开朗,能承受一定的工作压力;
6、身体健康;爱岗敬业、品行端正、能遵守国家法律法规及单位规章制度,无不良行为记录。
薪资及福利:
综合年收入:7-10万
基本工资+绩效奖金+各类补贴+一次性年终激励+五险一金+补充医疗保险
员工餐厅、咖啡吧、鲜果窗口、员工超市,图书室、值班宿舍、茶水间、健身房、室内排球场、室外篮足球场、音乐空间、妈咪宝贝屋、工会活动等等,各类设施、各种关怀,我们总能暖到你!
团队活动:
党工团组织机构健全,各类特色活动丰富多彩、不拘一格,如篮足球比赛、运动会、迎新长跑、集体婚礼、节日特色活动等,组建足球、篮球、电竞、羽毛球、书法、摄影、烘焙、美妆、文艺、舞龙等各类社团。
从工团活动到社团竞技,从冬日长跑到仲夏婚礼,我们总有新意!
培训体系:
分类培训、分阶培训、分层培训。
发展空间:
专家序列:专家员工/职能员工—后线专家/职能经理/职能专家
管理序列:代职班长(储备干部)—正式班长(管理15-20人班组)—区域经理(统管5个左右班组)—条线经理
严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财务、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报。 我要举报 >